Lege din 1929 - a contractelor de muncă
Art. 6
Contractul de ucenicie trebuie făcut în scris sub sancțiunea prevăzută la art. 29.Acest contract trebuie să cuprindă:
a) numele, pronumele, profesiunea, religiunea, starea civilă și domiciliul patronului;
b) numele, pronumele, vârsta, religiunea și studiile ucenicului;
c) numele, pronumele și domiciliul persoanei legal- mente în drept de a asista pe ucenic, în caz când acesta este mai mic de 18 ani; în cazul când starea civilă a ucenicului nu este clară, contractul se va face sub auspiciile Camerei de muncă sau a instituției de asistență sub a cărei îngrijire se află;
d) declarația reprezentantului legal sau a ucenicului, când este mai mare de 18 ani, că acesta din urmă nu este legat prin vreun contract de ucenicie anterior și nereziliat;
e) determinarea profesiunii și a condițiilor în cari se va face învățătura.
Dacă s’a convenit la plata unui salariu, acesta trebuie să fie prevăzut în mod expres în contract;
f) data și durata contractului.
g) obligațiile reciproce ale părinților în ce privește întreținerea ucenicului.
Contractul de ucenicie este scutit de orice taxe de timbru și înregistrare.
Pentru a publica un comentariu trebuie sa fiți logat!
Vă rugăm să completați formularul de login .